各院系：
　　为切实做好我校2016届毕业论文（设计）工作，落实学校培养高素质应用型人才的办学理念和定位，进一步提高毕业论文（设计）质量，现将有关事项通知如下：
　　一、加强组织领导
　　1.各院系应成立毕业论文（设计）工作领导小组，结合专业特点制定本院系（专业）毕业论文（设计）工作实施细则和质量标准，强化和完善毕业论文（设计）的规范化要求与管理，做好宣传动员工作，解读毕业论文（设计）工作实施细则及写作规范。
　　2.各院系参考《广州商学院2016届毕业论文（设计）工作进程表》（见附件1《广州商学院2016届毕业论文（设计）工作手册》第2部分），制定毕业论文（设计）工作方案（含领导小组名单），并于2015年11月13日（星期五）前送交教学处实践教学科。
　　二、严抓选题质量
　　1.毕业论文（设计）选题应符合本专业培养目标的要求，具有专业性、实践性、创新性、可行性和个性化；要有一定的研究难度及饱满的工作量；注重与社会、生产、科研和实验室相结合，有50%以上的毕业论文（设计）在实验、实习、工程实践或社会调研中完成。
　　2.毕业论文（设计）选题实行指导教师命题与学生自主设计相结合的原则，鼓励学生根据自己的兴趣、特长及实习单位实际情况自行拟定题目；鼓励学生采用与专业密切相关的已发表的论文、专利、参赛获奖的学术作品以及“大学生创新实验项目”等各级各类创新项目成果为主题来开展毕业论文（设计）工作。
　　3.毕业论文（设计）选题应严格执行教研室、院系审核制度，履行审批手续。在努力增加课题数量、拓宽课题范围的基础上，认真组织对师生申报的课题进行审查，并对课题给出审核评议的结论。
　　论文（设计）选题一经确定，不得随意变动，如确需变更，经所在院系批准后方可执行，并报教学处备案。选题原则上要求“一人一题”，与往年的重复率不高于30%。
　　三、 明确指导教师职责
　　1.各院系要严格做好指导教师的遴选和管理工作，要认真审查指导资格，明确指导职责，增强责任意识，采取有效措施，调动指导教师的积极性。
　　2.指导教师应由具有讲师（或相当于讲师）以上职称并经院系批准的教师担任。各专业指导教师一般情况下每人指导学生不超过10人，因特殊情况超过10人，需报系主任审批。鼓励聘请校外单位特别是实习基地具有中级及以上职称的科研人员、工程技术人员参与毕业论文（设计）的指导工作，并填写校外指导教师登记表（见附件1《广州商学院2016届毕业论文（设计）工作手册》第3部分）。
　　3.指导教师应加强对毕业论文（设计）的指导工作，对毕业论文（设计）的真实性和质量负责，严格审查论文的规范性，坚决杜绝抄袭剽窃行为。
　　4.各院系确定毕业论文（设计）指导教师后，分专业填写《毕业论文（设计）指导教师一览表》（见附件1《广州商学院2016届毕业论文（设计）工作手册》第4部分），并送交教学处实践教学科。
　　四、严格过程管理
　　1.各院系要加大检查力度，做好毕业论文（设计）工作过程监控，重点检查学风、工作进度和教师指导情况，确保毕业论文（设计）工作有序推进。加强对2016届毕业论文（设计）相似性检测工作，坚决杜绝弄虚作假、抄袭等不良现象，确保毕业论文（设计）质量。
　　2. 2016届毕业论文（设计）的课题申报、选题、指导、检查以及答辩等工作过程采用正方教务系统管理（《广州商学院毕业论文（设计）管理操作指南》见附件2），切实提高我院毕业论文（设计）的信息化管理水平。
　　3.各院系要做好材料归档工作，将毕业论文按专业汇总，以电子文档及纸质文档两种方式存档。同时，将有关材料按要求送交教学处实践教学管理科。
 
　　附件（ 请点击下载）：
　　1.广州商学院2016届毕业论文（设计）工作手册
　　2.广州商学院毕业论文（设计）管理操作指南